Группа компаний «АВИ-Центр»

Фотоотчет с форума HR BRAND и наш список «за» участие в HR мероприятиях.
Новости компании

Новости

Фотоотчет с форума HR BRAND и наш список «за» участие в HR мероприятиях.

Гранд-Смета
01 июля 2026
Пользователям стала доступна новая версия программы «ГРАНД-Смета» 2026.2. В релиз вошли пояснительная записка, экспорт в формат ГГЭ и другие полезные улучшения.
Сметное дело
25 мая 2026
Вступило в действие Изменение №18 к ФСНБ-2022. Обновлены сметные нормы, ресурсы и индексы II квартала 2026 года.
Гранд-Смета
06 мая 2026
С 6 мая 2026 года изменяется порядок обновления программы «ГРАНД-Смета», баз данных и подписок ФСНБ-2022. Рассказываем, что важно учитывать пользователям.
Гранд-Смета
06 мая 2026
С 6 мая 2026 года правообладатель изменил цены на программу «ГРАНД-Смета», ФСНБ-2022, Linux-версии и ряд сметно-нормативных баз.
Гранд-Смета
05 мая 2026
До 29 мая 2026 года можно приобрести новую лицензию программы «ГРАНД-Смета» со скидкой 50% в рамках действующей акции.
Гранд-Смета
17 марта 2026
Выпущена новая версия программы «ГРАНД-Смета» 2026.1. В новой версии улучшена работа со сметами, расширены инструменты автоматизации и обработки данных.
Сметное дело
25 февраля 2026
Минстрой России утвердил Изменение №17 к ФСНБ-2022. Вместе с пакетом изменений опубликованы сметные цены и индексы ФГИС ЦС за I квартал 2026 года.
Сметное дело
20 февраля 2026
Приказ № 42/пр от 30 января 2026 года внёс изменения в Методике № 421/пр. Основные корректировки и ссылки на официальные документы.
Гранд-Смета
25 ноября 2025
Изменение № 16 к ФСНБ-2022 и новые цены ФГИС ЦС за IV кв. 2025 года: что обновилось и как работать с новой редакцией базы.
Битрикс24 CoPilot
05 февраля 2024

ГК «АВИ-Центр» уже третий год становилась участником главного HR события Крыма.
Подобный опыт имеет множество плюсов, и мы решили поделиться с вами их списком.

  • Во-первых, участие в HR мероприятиях, — это отличная возможность для компании привлечь талантливых специалистов. На таких мероприятиях можно встретить потенциальных кандидатов, оценить их навыки и опыт, а также установить контакт для будущего сотрудничества.
  • Во-вторых, подобные мероприятия позволяют компании улучшить свою репутацию и бренд. Активное участие в профессиональных ивентах позволяет показать экспертизу компании, поделиться опытом и знаниями, а также установить контакты с другими представителями отрасли.
  • Кроме того, HR события предоставляют возможность компании быть в курсе последних тенденций и инноваций в области управления персоналом. На таких мероприятиях можно узнать о новых методах подбора и развития сотрудников, а также обменяться опытом с коллегами из других компаний.
  • Наконец, участие в HR форумах способствует развитию профессиональных навыков сотрудников компании. Посещение конференций, семинаров и тренингов позволяет расширить кругозор, узнать о новых методах работы и повысить свою квалификацию.

Если у вас есть вопросы об участии в подобных мероприятиях — пишите, мы с радостью поделимся опытом.

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie ( в т.ч. с использованием систем сбора статистики, например Яндекс.Метрика) и иных данных вашего устройства ( в т.ч. об ip-адресе, местоположении, типе устройства, времени посещения страниц, источника перехода на наш сайт и сведений о действиях на нем). Данная информация важна для функционирования сайта, рекламы и статистических исследований. Если вы не хотите использовать файлы cookie, измените настройки браузера. Политика конфиденциальности