Группа компаний «АВИ-Центр»

От студента до сотрудника. История успеха Амета Женаева
Новости компании

Новости

От студента до сотрудника. История успеха Амета Женаева

Novyj Fn 2 1024x375
Внедрение CRM
11 мая 2023
Выходные прошли плодотворно и с отличным результатом — мы получили компетенцию «Системное администрирование и эксплуатация» в 1С-Битрикс». Данная компетенция предоставляется партнерам, оказывающим клиентам услуги по системному администрированию проектов на базе платформы 1С-Битрикс.
Novyj Fn 1 1024x375
Внедрение CRM
03 мая 2023
Интереснейшее время! Спросили как-то у нейросети, в чем отличие двух crm-систем. И получили полноценный сравнительный анализ от искусственного интеллекта.
Smeta Sent2022 (1)
Сметное дело
28 апреля 2023
Письмо Минстроя России от 23 декабря 2022 года № 70119-ИФ/09 «По вопросу учета дополнительных транспортных затрат при формировании сметных расчетов»:
сдс70322bdf 3619 4bf3 814a 7fc259c41542 1
Сметное дело
26 апреля 2023
Novyj Fn 1 (2)
Сметное дело
25 апреля 2023
Ответ МинФина по вопросу о применении положений Федерального закона № 44-ФЗ в части заключения и порядка оплаты по контракту исполнителю, применяющему упрощенную систему налогообложения:
Banner Release 2023 1 Vk 1920x1080
Внедрение CRM
25 апреля 2023
Битрикс24 выпустил несколько крутых инструментов, которые помогут вам сделать совместную работу ещё эффективнее, а бизнес — прибыльнее. Сейчас расскажем подробнее.
S Nastupayushhim Novym Godom 4
Новость компании
24 апреля 2023
Учебный центр ГК «АВИ ЦЕНТР» приглашает:
Novyj Fn 5
Внедрение CRM
03 апреля 2023
Покупка crm-системы для компании это серьезный вопрос. Выбор той или иной «срмки» можно растянуть на несколько недель и даже месяцев. Чтобы сэкономить ваше время и деньги мы хотим проработать риски, с которыми чаще всего сталкиваются клиенты при покупке.
Novyj Fn 1 (1)
Сметное дело
14 марта 2023
С связи со вступлением в силу новой Федеральной сметно-нормативной базы ФСНБ-2022 и связанного с этим ввода в действие ресурсно-индексного метода (РИМ) расчета смет, выпущена новая версия программы ГРАНД-Смета, в которую добавлен ряд нововведений, в том числе:
Image 2023 02 06 12 03 26
06 февраля 2023
Каждый понедельник мы делимся историями наших сотрудников, которые пришли к нам будучи еще студентами. Эта история про целеустремленность, которая привела Амета в АВИ-Центр в качестве менеджера по продажам, но сделавшая его руководителем направления после.

История Амета — руководителя отдела информационной безопасности

Меня зовут Амет Женаев, мне 25 и сегодня я – руководитель отдела информационной безопасности
ООО «Ту Би Софт». Параллельно с работой я являюсь аспирантом Крымского Федерального Университета имени В.И. Вернадского, но моя история в компании началась, когда я был еще на 4 курсе факультета математики и информатики, в далеком 2019 году.

Наступил непростой период в жизни: заканчивал 4 курс, готовился к экзаменам, не до конца понимал, что и как дальше делать в этом большом мире. Решил, что хочу научиться чему-то новому, что хочу заработать денег и стать полностью независимым от родителей. Принял решение: пора работать. Разместил свое резюме на разных ресурсах, откликнулся на часть вакансий и стал ждать. Прошло первое собеседование, затем второе, третье… И… Ничего! Ничего не подходило, ничего не нравилось. Совсем отчаявшись, я стал потихоньку эту идею отпускать.

Однажды вечером, направляясь домой с тренировки, получил телефонный звонок: «Здравствуйте, Амет! Мы увидели Ваше резюме соискателя на должность менеджера по продажам. Хотим пригласить Вас на собеседование». В успех я верил не особо, но решил, что и терять мне нечего. Согласился.

Через несколько дней я пришел в оговоренное время на собеседование. Меня провели в просторный кабинет, в котором, как мне показалось, было очень мало мебели и много свободного пространства. Познакомили с людьми, которые сидели за столом и ушли. Собеседование началось. Только спустя время я узнал, что говорили со мной директора нашей компании. Задавали вопросы: один, второй, третий; вопросы были отличны от тех, что я слышал ранее. Мне сразу стало понятно, что тут у людей совсем другой подход. По итогам нашего общения в моей голове вопросов стало значительно больше, чем ответов на них. Закончилось все фразой: «Мы с Вами свяжемся».

Не передать словами, каково было мое удивление, когда через несколько дней со мной действительно связались и предложили работу. В первый день, когда я пришел, у меня вновь состоялась беседа с директорами, где мне сказали: «Амет, это будет нелегкий путь, на котором тебе предстоит всегда и постоянно учиться. Учиться ты будешь у настоящих специалистов и мастеров своего дела. Если ты готов, то не будем затягивать и начнем прямо сейчас!». С самого первого дня и до сих пор я чувствовал и чувствую поддержку коллег и руководства. Ни разу не было ощущения, что меня закинули в то, чего я вообще не понимаю и предложили разбираться самому. Как раз-таки наоборот: для меня сформировали план адаптации, назначили ответственного наставника и учили… Учили, еще учили и учат до сих пор!

С момента первого дня в компании прошло более 3 лет; были реализованы, вероятно, уже сотни проектов разного уровня и масштаба. Весь этот путь сопровождался развитием. Развитием профессиональных навыков: навыков «говорить», «делать»; а теперь этот список дополнился навыками «учить» и «передавать опыт».

Этот путь – постоянное стремление развития, достижения новых высот и успехов. Компания ООО «Ту Би Софт» делает все, чтобы его проходил каждый сотрудник; чтобы каждый из нас был уверен в завтрашнем дне.

Время от времени я позволяю себе остановиться на миг, но остановиться лишь только для того, чтобы посмотреть назад сквозь призму лет и понять, где я был и где я нахожусь сейчас. Вспоминаю того юного и «неотесанного» парня, который пришел впервые на собеседование; думаю о том, где я нахожусь сейчас и понимаю, что всего этого не было бы без компании, без моего собственного стремления, без коллег, руководителей и их поддержки. Говорю себе: «Мы все на верном пути!» и продолжаю идти к новым свершениям…