Группа компаний «АВИ-Центр»

Гранд-Смета
03 сентября 2025
Новые цены на «ГРАНД-Смета» с 3 сентября 2025 года: версии «Проф» и «Флеш», подписки и база ФСНБ-2022.
Сметное дело
25 августа 2025
ФСНБ-2022: Изменение № 15 и публикации ФГИС ЦС за III кв. 2025 — кратко о ключевых правках и индикаторах.
Сметное дело
22 августа 2025
Дополнение № 78 к ТСН-2001 Москвы: новые сборники, обновлённые индексы и цены ЕРКР (в силе с 1 сентября 2025 года).
Смета.РУ
30 апреля 2025
29 апреля состоялся обучающий вебинар: Формирование ведомости объемов работ (ВОР) в ПК Smeta.ru.
Гранд-Смета
14 марта 2025
Выпущена новая версия программы «ГРАНД-Смета» - версия 2025.2. В программу добавлено значительное количество нововведений.
Смета.РУ
05 марта 2025
4 марта состоялся открытый обучающий вебинар по программному комплексу Smeta.ru.
Смета. Учебный центр. (8)
Гранд-Смета
18 октября 2024
Выпущена новая версия программы «ГРАНД-Смета» - версия 2024.3. В программу добавлено значительное количество нововведений.
Смета. Учебный центр. (5)
Сметное дело
26 августа 2024
Изменения в Классификатор строительных ресурсов приказом Минстроя России от 15 августа 2024 года № 545/пр  «О внесении изменений в классификатор строительных ресурсов, сформированный приказом Министерства строительства и  жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 17 ноября 2022  г. № 969/пр»
Смета. Учебный центр. (5)
Сметное дело
26 августа 2024
Минстрой РФ готовит целый ряд изменений в методики по разработке и применению нормативов накладных расходов и сметной прибыли
HR диплом 2
29 января 2024

Этот момент настал! 26 января прошел форум HR BRAND CRIMEA, который собрал рекордное количество компаний участников, спикеров и гостей. На мероприятии проходили выступления экспертов, бизнес-разборы и нетворкинг специалистов.

От Группы компаний “АВИ-Центр” выступил Владислав Ткачук, руководитель центров продаж, с темой “Совместное рабочее пространство с искусственным интеллектом. Автоматизированные решения от подбора персонала до управления производительностью в единой системе.”

Но самое интересное было вечером – награждение победителей. Признание жюри получили компании, которые, невзирая на времена и уровень турбулентности вокруг, продолжают заботиться о персонале, смотрят по-новому на его подбор, адаптацию и обучение, а также умеют вдохновлять других участников рынка на перемены к лучшему.

Рады и горды сообщить, что Группа компаний “АВИ-Центр” получила две награды:

– Победитель III степени в номинации “ПОДБОР”,
– Победитель II степени в номинации “АДАПТАЦИЯ”.

Компании, которые поделились своим HR-решением с широкой публикой и получили заслуженную награду, помогли не только продвижению своей компании и росту благополучия сотрудников в ней, но и развитию отрасли в целом. Благодарим проект HR BRAND CRIMEA, который распространяет актуальные, современные, эффективные знания в сфере управления персоналом.

Ставим еще более амбициозные и полезные цели на 2024 год, чтобы продолжать делиться успешными кейсами и опытом.

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie ( в т.ч. с использованием систем сбора статистики, например Яндекс.Метрика) и иных данных вашего устройства ( в т.ч. об ip-адресе, местоположении, типе устройства, времени посещения страниц, источника перехода на наш сайт и сведений о действиях на нем). Данная информация важна для функционирования сайта, рекламы и статистических исследований. Если вы не хотите использовать файлы cookie, измените настройки браузера. Политика конфиденциальности